Copenhagen Pride 2019 Debat – Usynlig diskrimination på arbejdspladsen

LGBT+ personer oplever store problemer på arbejdsmarkedet. Fagforeningen PROSA har lavet en normkritisk undersøgelse, der viser hvilke usynlige diskriminations-mekanismer som er på spil. Skal vi have en trepartsaftale for LGBT+ personer? Hvorfor rejser ingen krav om bedre forhold for LGBT+ personer til overenskomstforhandlingerne?